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2018年第七期

03版:
用心工作、用智慧工作、用只爭朝夕的精神工作,打造高效團(tuán)隊,實現(xiàn)全新跨越!
2018-07-03 · 作者:本報記者 曹丹 通訊員 楊文棟 龍小龍 戴領(lǐng) 鄭禮婷 蔣婷 費雪 · 0閱讀

永祥股份包頭高純晶硅項目建設(shè)現(xiàn)場

57日清晨,劉主席向全體通威人轉(zhuǎn)發(fā)了《騰訊、阿里、華為下班時間大曝光!你真的贏不了他們!》這篇文章,讓我們看到了成功企業(yè)背后的奮力拼搏精神,也再次印證成功絕非偶然。市場經(jīng)濟(jì)的叢林法則,迫使任何企業(yè)要想在競爭中突穎而出,就必須保持無時不在的危機(jī)意識,公司上下務(wù)必時刻保持高效活力和戰(zhàn)斗力。根據(jù)禚總指示安排,集團(tuán)人力資源部組織下屬各公司,不僅僅是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟文章精神,更重要的是以實際行動踐行高效工作作風(fēng)、打造高效工作團(tuán)隊、不怕吃苦、勇于奉獻(xiàn),讓我們持續(xù)保持行業(yè)領(lǐng)先地位,從勝利走向新的勝利。

伴隨著集團(tuán)各體系,各分、子公司積極開展劉主席最新指示專項學(xué)習(xí)會,本期,《通威報》走進(jìn)永祥股份和通威太陽能,見證兩個板塊的工作作風(fēng)和先進(jìn)事例,讓我們共同學(xué)習(xí)先進(jìn),增強(qiáng)信心,強(qiáng)化奮斗精神,為把通威打造成世界級清潔能源公司和世界級健康安全食品供應(yīng)商而勇往直前、不懈奮斗!

將士引領(lǐng)  身先士卒 

讓“擠壓時間”成為一種工作習(xí)慣

在通威,哪里有需要,哪里就有管理者的身影,重大問題親自主抓,與干部員工現(xiàn)場討論,每項工作必須定措施、定節(jié)點、定責(zé)任人,快速反應(yīng),立即行動。如何能夠在預(yù)期內(nèi)超前、超額達(dá)成目標(biāo),想方設(shè)法追求高效,對時間的“擠壓”成為通威所有管理者的一種職業(yè)習(xí)慣。

永祥股份管理人員到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查隱患點,落實整改工作

作為永祥股份的“領(lǐng)頭人”,永祥股份董事長兼總經(jīng)理段雍從來不給自己主動“松綁”,每日、每周、每月的日程都排得滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)模陆?nèi)蒙古、云南、四川……多晶硅、樹脂、硅材料、新項目……總是馬不停蹄,來往奔忙。高效率、快節(jié)奏的工作更讓他成了新潮辦公軟件和工具的行家,手機(jī)、平板、電腦相互關(guān)聯(lián),當(dāng)你給他發(fā)送一條消息、一封郵件、提交一份報告、一項請示,他會立即知曉,并進(jìn)行批示。“好”“可”“行”,對于肯定性的事項,他經(jīng)常用這樣的詞語給予快速回復(fù)。段董善于將碎片化的時間充分利用起來,當(dāng)日事當(dāng)日畢,決不讓事情過夜。他對會議要求緊湊,對報表要求顏色區(qū)分,出差在途時間處理文案,睡前處理完當(dāng)日所有郵件。

在通威太陽能,員工常常在節(jié)假日或者深夜遇到前來檢查的通威太陽能董事長謝毅,謝董事長經(jīng)常半夜到車間巡線,看產(chǎn)量、效率,問侯大家。謝董關(guān)心的是員工不經(jīng)意間流露出的行為舉止和每一個工作細(xì)節(jié)。正是對每個環(huán)節(jié)、細(xì)節(jié)的嚴(yán)苛,日復(fù)一日、年復(fù)一年的累積,通威太陽能才能在不斷地提升中,達(dá)成自我超越,步步靠近極致。

通威太陽能成都三期高效晶硅電池項目建設(shè)現(xiàn)場

在產(chǎn)能利用率在100%120%的情況下,通威太陽能電池片轉(zhuǎn)換效率、A級品率、封裝損失率、碎片率等技術(shù)指標(biāo)始終保持行業(yè)領(lǐng)先水平。公司成立至今,連續(xù)5年重大安全0事故,重大環(huán)保0事故。與此同時,隨著技術(shù)革新和智能制造持續(xù)深入推進(jìn),通威太陽能作為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),和行業(yè)同仁一道,共同努力,不斷推動太陽能光伏發(fā)電成本降低,早日實現(xiàn)平價上網(wǎng)!

 

開疆拓土  斗志高昂 

工程建設(shè)緊鑼密鼓

目前,永祥股份樂山、包頭兩地的高純晶硅項目和通威太陽能位于成都、合肥的工程建設(shè)如火如荼進(jìn)行,現(xiàn)均已到了關(guān)鍵節(jié)點部分。

在永祥股份包頭項目現(xiàn)場,由于內(nèi)蒙夏季風(fēng)沙大、紫外線強(qiáng),為了不影響工程進(jìn)度,確保工程各階段按預(yù)定節(jié)點有序推進(jìn)不延誤施工進(jìn)展,新項目團(tuán)隊結(jié)合工程量合理倒排工期,搶時間、搶進(jìn)度,雖然工期緊、任務(wù)重,但是項目質(zhì)量、安全永遠(yuǎn)是前提。各部門緊鑼密鼓、各司其職,有效溝通、配合默契,目標(biāo)一致,思想擰成一股繩,用敬業(yè)與惡劣天氣對抗,用責(zé)任與時間賽跑,用專業(yè)保障項目質(zhì)量。

通威太陽能工程部全體員工面臨工期緊,任務(wù)重的壓力,不曾退縮。烈日下,汗水濕透了他們的衣背,狂風(fēng)里,寒冷肆虐著他們的身體,黑暗中,是他們連夜?jié)仓炷恋纳碛啊榱舜_保施工材料供應(yīng)充足,材料人員不辭辛苦,死死駐扎材料加工廠;為確保施工安全標(biāo)準(zhǔn)化,工程人員時而頂著烈日,時而冒著暴雨,不分晝夜地堅守工地監(jiān)督。為了保證安裝進(jìn)度和質(zhì)量,安裝工程師不厭其煩地開展大型的圖紙會審,設(shè)計、監(jiān)理、施工、甲方常常為一個圖紙設(shè)計問題激烈討論,廢寢忘食。

此外,為滿足園區(qū)穩(wěn)定供電需求,確保PERC產(chǎn)能提升的用電需求,在劉主席的領(lǐng)導(dǎo)、謝董事長的直接指揮下,以及政府相關(guān)職能部門通力協(xié)作,通威太陽能副總經(jīng)理周華坐陣現(xiàn)場指揮,落實施工計劃和搶修方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)歷三天的通宵施工改造和調(diào)試,按期圓滿完成通威園區(qū)電網(wǎng)改造工作,順利供電復(fù)產(chǎn)。 


爭分奪秒  夜以繼日  

面對市場變化無所畏懼  勇往直前

6月,隨著光伏新政出臺,其影響已滲透到各個環(huán)節(jié)。作為通威新能源產(chǎn)業(yè)鏈的重要環(huán)節(jié),通威太陽能和永祥股份都承受著巨大的壓力。然而,面對突如其來的市場變化,全公司上下無所畏懼,緊抓快干,夜以繼日,奮力拼搏。

通威太陽能成都公司生產(chǎn)部員工在夜晚巡查車間現(xiàn)場

長期以來,通威太陽能電池片產(chǎn)業(yè)在行業(yè)內(nèi)獨樹一幟,離不開公司降本增效的指導(dǎo)思想。在新形勢下,通威太陽能潛心探索新思路,在工程招標(biāo)上,不斷優(yōu)化工作流程,由此,成都二期比成都一期設(shè)備降幅約26%2.3GW降本達(dá)1.3億元,從同行業(yè)同期新建項目來看,主工藝設(shè)備節(jié)約1億元。這一分一毫的成本節(jié)約,都離不開他們絞盡腦汁的思考談判策略,離不開他們辛苦周旋于談判桌上與供應(yīng)商唇槍舌劍。他們忘掉疲憊,爭分奪秒完成200多個項目招標(biāo),凌晨時分的現(xiàn)場評標(biāo)他們早習(xí)以為常。

營銷團(tuán)隊在面臨巨大的銷售壓力下,以“不放過一個可能成交的客戶”的原則,銷售壓力層層分解下,每位營銷人都深刻感受到自己所肩負(fù)的責(zé)任,在面對激烈的客戶爭奪戰(zhàn)時,只有充分掌握客戶真實需求及資金情況,用超越競爭對手的卓越態(tài)度去工作,方可在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中笑到最后。在面對加急訂單,太陽能公司營銷部溝通協(xié)調(diào)內(nèi)部進(jìn)行排產(chǎn)一直到深夜,承諾當(dāng)天完成發(fā)貨計劃并反饋,即使再晚也一定完成。營銷部員工常常在凌晨時將交期反饋至客戶后,方才安心走出公司。

在永祥股份,每當(dāng)夜幕降臨,本應(yīng)是全家人聚在一起休息的時候,樂山、包頭項目辦公室總還是燈火通明,忙碌的身影還在生產(chǎn)現(xiàn)場穿梭,他們不是不想回家,而是責(zé)任在身。正是這種爭分奪秒的工作精神,讓全體通威人臨危不亂,勇往直前,斬獲一路碩果! 

永祥股份樂山項目夜間仍舊燈火通明,加緊施工

|編后|

凝心聚力  高效經(jīng)營 從勝利走向新的勝利!

在本期采訪中,我們走進(jìn)生產(chǎn)一線,看到了永祥股份和通威太陽能全體員工爭分奪秒的奮斗縮影,深刻體會到了通威人不懼困難,敢拼敢贏的偉大精神。通威太陽能公司全體員工勠力同心、日夜奮戰(zhàn),在短短幾年中,不斷自我提升,達(dá)成自我超越,一步步靠近極致。永祥股份通過層層壓力傳遞,既讓大家產(chǎn)生強(qiáng)烈的緊迫感和使命感,又團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效行動,把“用心工作、用智慧工作、用只爭朝夕的精神工作”落實在具體工作中。他們用實際行動成為通威打造高效團(tuán)隊的榜樣力量!

我們深知,公司各部門工作環(huán)環(huán)相扣,牽一發(fā)而動全身,只有每個人都力求做到100%,超過100%,才能保障整個公司的良好運轉(zhuǎn)。個人的成長離不開企業(yè)的繁榮,企業(yè)的發(fā)展也離不開每位員工的奮斗,只有上下擰成一股繩,始終堅持每天進(jìn)步1%的奮斗者精神,才能成就今天的通威,才讓我們堅信,未來就在腳下!

通威高效的工作作風(fēng),勇往直前的工作精神,深植于通威36年厚重的企業(yè)文化。在本期專題采訪中,記者看到通威集團(tuán)副總裁黃其剛轉(zhuǎn)發(fā)的一封劉主席回復(fù)的工作郵件,回復(fù)時間是613日凌晨325分!正是因為有劉主席這樣一位不僅睿智博學(xué),而且?guī)资耆缫蝗涨趭^工作的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,所以“通威才是通威、通威還是通威!”

一步登天做不到,一步一個腳印能做到!在挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的時代,落后即將面臨淘汰,只有快速行動,快速對標(biāo),看清企業(yè)經(jīng)營管理的方向和方針,早干、快干、扎實干,永遠(yuǎn)走在工作的前面,才能不斷挑戰(zhàn)新的目標(biāo),不斷收獲幸福和尊嚴(yán)。

企業(yè)需要責(zé)任,工作需要責(zé)任,家庭需要責(zé)任,愿所有通威人都扛起責(zé)任,凝心聚力。讓我們一起攜手共進(jìn),腳踏實地,共創(chuàng)美好明天!

(集團(tuán)人力資源部 戴領(lǐng) 鄭禮婷)


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